Prima pagină » National » Violeta Alexandru vrea să schimbe modul în care sunt contorizate orele suplimentare
Violeta Alexandru vrea să schimbe modul în care sunt contorizate orele suplimentare

Violeta Alexandru vrea să schimbe modul în care sunt contorizate orele suplimentare

25 aug. 2020, 22:30,
Bianca Rebegea în National

Violeta Alexandru vrea să schimbe modul în care sunt contorizate orele suplimentare. Întrebată despre rezultatele controlului realizat de Inspectoratul Teritorial de Muncă în situația muncitorilor infectaţi cu noul coronavirus pe un şantier din Capitală, Violeta Alexandru, Ministrul Muncii, a răspuns că este nevoie de un sistem mult mai eficient de contorizare a orelor suplimentare de muncă, așa cum este contorizarea electronică.

„În ceea ce ne priveşte, conform atribuţiilor pe care le are Inspectoratul Teritorial de Muncă, am verificat pe de o parte existenţa – şi există – a contractelor de muncă cu toţi salariaţii, inclusiv cu muncitorii indieni. Ne-a atras atenţia şi, din concluziile verificărilor făcute, rezultă foarte clar faptul că este necesar un sistem mult mai riguros de contorizare a orelor suplimentare de muncă.

Nu că s-ar întâmpla doar în acest şantier. Am avut o discuţie cu colegii mei şi am nişte idei, inclusiv inspirate din colaborarea cu ministrul Muncii din Germania, cu care ştiţi că suntem într-un permanent contact – pentru contorizare electronică, pentru evidenţă electronică, eventual într-o activitate pilot pe şantierele de construcţii, pentru muncitorii care lucrează. Aici contractele erau, dar nu este o evidenţă corespunzătoare orelor suplimentare”, a menţionat Violeta Alexandru la TVR.

Violeta Alexandru vrea să schimbe modul în care sunt contorizate orele suplimentare

Aceasta a menționat că Inspectoratul Teritorial de Muncă a dispus măsuri privind lipsa unei instruiri prealabile referitoare la condiţiile de protecţie în perioada COVID.

„Inspectoratul Teritorial de Muncă a dispus măsuri cu privire la lipsa unei instruiri prealabile cu privire la condiţiile de protecţie în perioada COVID. Am avut punct de vedere foarte clar cu privire la condiţiile de cazare”, a mai spus Violeta Alexandru.

Constatând încălcarea legislaţiei privind prevenirea răspândirii virusului COVID-19, Inspectoratul Teritorial de Muncă Bucureşti a sancţionat cu 13.500 de lei angajatorul muncitorilor indieni depistaţi pozitiv cu noul coronavirus pe un şantier din Sectorul 4 al Municipiului Bucureşti.

Luni, a fost terminată de către ITM Bucureşti acţiunea de control începută sâmbătă seara pe şantierul unde Direcţia de Sănătate Publică a descoperit un focar de coronavirus, conform informațiilor din comunicatul instituţiei.

Toţi lucrătorii de cetăţenie indiană sunt angajaţi cu forme legale, dar nu sunt respectate condiţiile igienico-sanitare

Potrivit echipei de control, toţi lucrătorii de cetăţenie indiană sunt angajaţi cu forme legale. Cu toate acestea, angajatorul a încălcat o serie de dispoziţii privind condiţiile igienico-sanitare, cum ar fi: dotarea necorespunzătoare cu materiale igienico-sanitare şi supraaglomerarea spaţiilor de dormit. Aceste încălcări contravin prevederilor legislaţiei în vigoare pentru prevenirea răspândirii virusului COVID-19, precum şi Legii securităţii şi sănătăţii în muncă 319/2006.

Astfel, inspectorii de muncă au dispus 11 măsuri cu realizare la termen şi au aplicat sancţiuni contravenţionale în acest mod: patru amenzi în cuantum de 13.500 lei şi şapte avertismente.

De asemenea, au mai fost acordate amenzi din cauza faptului că nu exista o evidenţă clară a orelor lucrate de muncitori şi pentru transmiterea cu întârziere a unor date în Revisal.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *

`
`