Tinerii studenți și absolvenți de la USV Iași își doresc de la viitorii angajatori să îi accepte și fără experiență în domeniu. Student în an terminal: „Încă mă mai gândesc cam ce salariu mi-aș dori să am”

Ieri, 8 aprilie 2025, în cadrul USV Iași a avut loc cea de-a doua ediție a evenimentului ROAJOBS, unde tinerii studenți și absolvenți au putut să descopere posibile viitoare joburi în sectorul agroalimentar. Studenții își doresc de la angajatori să fie acceptați și fără experiență.

Studenții și absolvenții USV Iași au putut accesa o diversitate de oferte de carieră

La USV Iași a avut loc un eveniment care a redat studenților, dar și absolvenților, oportunitatea de a accesa oferte de carieră relevante și de a interacționa direct cu reprezentanți ai companiilor de top din sectorul agroalimentar. Zece companii din industrie și-au prezentat oportunitățile de angajare disponibile, detaliind care sunt cerințele pe care trebuie să le îndeplinească un candidat.

RomaniaTV

Este anunţul momentului pentru milioane de români

Observatornews.ro

Vremea 7 iulie - 4 august 2025. Caniculă, urmată de ploi și vijelii. De când se răcește

Unii studenți nu doar că s-au interesat despre posturile disponibile în acest domeniu, dar au și aplicat la acestea. Astfel, de la viitorul loc de muncă și-ar dori să fie ajutați să își aprofundeze cunoștințele.

02:00, 26 Jun 2025

Se pregătește un mare eveniment cultural-artistic! Acesta este dedicat valorilor culturale românești. Când va avea loc

02:00, 21 Jun 2025

FOTO „Caravana Shakespeare – peste tot” ajunge la Iași și Bălțați. Iată care este programul manifestării

„Sunt an terminal, anul IV, pe Inginerie și management în alimentația publică și agroturism, și aplic la Safir, pe postul de inginer în industria alimentară. Mă interesează și acest post, pentru că este în Vaslui, de unde sunt eu, și am mai auzit foarte multe despre această firmă, și chiar mi-ar plăcea. Îmi doresc de la viitorul job să îmi pot aprofunda cunoștințele și să mă înțeleg cu colectivul, și să fie un ambient plăcut. Pe urmă, cred că va fi o plăcere să merg la muncă. Pentru început, sunt conștientă că nu o să am un salariu foarte mare, dar, după, sigur o să crească și o să fie bine. Dacă nu îmi găsesc un loc în Vaslui, poate fi și la Iași, și dacă se nimerește un loc bun și în alte orașe, sunt dispusă să plec”, a spus Maria Rusu.

Printre gama varietăților oportunităților de angajare s-au numărat: inginer în industria alimentară, manager comercial, auditor intern, șef proces fabricație, responsabil achiziții și șef departament administrativ, alături de roluri specializate, precum analist microbiologie, analist chimie și technical sales manager.

Pe partea de poziții operaționale au fost disponibile și posturile de brutar, electrician, ambalator manual, agent vânzări și lucrător gestionar recepție.

Studenții își doresc de la viitorii angajatori să le respecte atât minusurile, cât și plusurile

În cadrul evenimentului a fost poziționată și o tablă magnetică, pe care studenții au putut să scrie valoarea salariului net pe care consideră că ar trebui să îl primească un absolvent fără experiență. Valorile au fost diverse, cea mai mică fiind de 3.500 de lei, dar valorile au urcat și până la 1.500-2.000 de euro.

Totuși, unii studenți consideră că nivelul de cunoștințe pe care îl dobândesc de-a lungul facultății influențează major valoarea viitorului salariu, astfel că se așteaptă și la sume mai mici din partea angajatorilor.

„Sunt în anul IV la Controlul și Expertiza Produselor Alimentare și abia aștept să termin să mă angajez. M-am gândit la panificație, o să văd ce oferte și ocazii o să mai apară. Încă mai am puțin timp, și mă mai gândesc. Am auzit multe informații noi aici, la eveniment, multe produse inovative și chiar sunt pasionată de acest domeniu. M-a impresionat cel mai mult ce s-a vorbit de Takis. Încă mă mai gândesc cam ce salariu mi-aș dori să am, cred că depinde mult și de cunoștințele pe care le am și, atunci, nu mă aștept la prea mult. Practica am făcut-o în cadrul universității, în laboratoarele de lapte, de carne. Îmi doresc tot în Iași să îmi găsesc un loc de muncă, mi-ar plăcea mai mult”, a spus Mihaela Gandor, studentă.

Un aspect pe care studenții pun accent este legat de lipsa experienței, iar ei își doresc să își găsească un loc de muncă care să accepte acest aspect, dar și plusurile și minusurile fiecărui student.

„În cadrul acestui târg, noi căutăm o idee de un loc de muncă, un angajator care să ne primească fără experiență și, totodată, să ne accepte cu plusurile și cu minusurile noastre, pe care le are orice student absolvent. Teoria reprezintă un sport foarte puternic în derularea practicii și consider că angajatorul, dacă susține absolventul oferindu-i mai multe informații în legătură cu practica, acesta le poate îmbina foarte util. Este benefic, din punctul meu de vedere, să fie întâlniri cu angajatorii și în anii mai mici, deoarece creează un orient fiecărui student și absolvent despre ceea ce el își dorește să facă. Din ce știu de la colegi, ei își doresc să meargă pe partea de producție, iar mare parte din ei, pe partea inspecției și a controlului produselor alimentare” a spus Petronela Luca, studentă în anul IV la Protecția Consumatorului și a Mediului.

În Aula Magna a Universității de Științele Vieții „Ion Ionescu de la Brad” (USV) Iași s-a desfășurat a doua ediție a evenimentului ROAJOBS, care a oferit studenților și absolvenților acces direct la oportunități de angajare, interviuri cu angajatorii, dar și prezentări despre cerințele din industria alimentară.