Spitalul Municipal de Urgență Pașcani face, în perioada următoare, mai multe angajări, în acest sens fiind scoase la concurs 11 posturi de îngrijitoare, 8 posturi de infirmiere, 4 posturi de brancardieri și un post de spălătoreasă. De asemenea, unitatea medicală vrea să angajeze 6 asistenți medicali debutanți, 2 registratori medicali debutanți, un referent de specialitate și un zugrav.
Spitalul Municipal de Urgență Pașcani face angajări! Care este calendarul concursului
Persoanele care doresc să se angajeze în cadrul Spitalului Municipal de Urgență Pașcani pentru posturile de îngrijitoare, infirmiere, brancandieri sau spălătoreasă își pot depune dosarele de concurs până în data de 13 ianuarie 2025, în intervalul orar 09:00 – 14:00. Pentru aceste posturi, selecția dosarelor va avea loc în data de 14 ianuarie 2025, proba scrisă a concursului de angajare se va desfășura în data de 27 ianuarie 2025, începând cu ora 10:00, iar proba interviului se va desfășura în data de 31 ianuarie 2025, de la ora 09:00. În data de 6 februarie 2025, se vor afișa rezultatele finale ale concursului de angajare. Pentru posturile de asistenți medicali debutanți și cele de registratori medicali debutanți dosarele de concurs se pot depune până în data de 13 ianuarie 2025, în intervalul orar 09:00 – 14:00. În acest caz, selecția dosarelor de concurs se va efectua în data de 15 ianuarie 2025, proba scrisă a concursului de angajare va avea loc în data de 22 ianuarie 2025, începând cu ora 10:00.
Ultima probă a concursului, proba interviului, va avea loc în data de 29 ianuarie 2025, ora 09:00, urmând ca rezultatele finale ale concursului să se facă publice în data de 4 februarie 2025. Spitalul Municipal de Urgență Pașcani vrea să angajeze și un referent de specialitate și un zugrav. Persoanele interesate de aceste posturi își pot depune dosarele de concurs până la 14 ianuarie 2025, în intervalul orar 09:00 – 14:00. Selecția dosarelor de concurs va avea loc în data de 16 ianuarie 2025. Proba scrisă a concursului de angajare se va desfășura în data de 30 ianuarie 2025, începând cu ora 10:00, proba interviului va avea loc în data de 5 februarie 2025, ora 09:00. Rezultatele finale ale concursului de angajare se vor afișa în data de 11 februarie 2025.
Ce condiții generale trebuie să îndeplinească participanții
Candidații trebuie să îndeplinească o serie de condiții generale. Astfel, pot participa la concurs persoanele care au cetățenia română sau a unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene și cele care cunosc limba română, scris și vorbit. Totodată, candidații trebuie să aibă capacitate de muncă, în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și să aibă o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberată de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate.
Candidații trebuie să îndeplinească toate condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice, potrivit cerințelor postului scos la concurs, inclusiv condițiile de exercitare a profesiei. Trebuie specificat faptul că nu pot ocupa posturile scoase la concurs de Spitalul Municipal de Urgență Pașcani persoanele care au fost condamnate definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea.
Nu pot candida la concursul de angajare organizat de Spitalul Municipal de Urgență Pașcani persoanele care execută o pedeapsă complementară prin care a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de care nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii și nici cele care au comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019, privind Registrul național automatizat, cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008, privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h) din Hotărârea Guvernului nr. 1336/2022, pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar, plătit din fonduri publice. Nu doar Spitalul Municipal de Urgență Pașcani face angajări în această perioadă, ci și Spitalul „Sf. Spiridon” Iași a scos la concurs mai multe posturi vacante.