Inspectoratul Teritorial de Muncă Iaşi, campanie de verificare a locațiilor ce dețin, fabrică sau comercializează materiale pirotehnice

Campania naţională pentru verificarea modului în care sunt respectate prevederile legale privind autorizarea angajatorilor care desfăşoară activităţi de fabricare, depozitare, păstrare, transport şi comercializare, a articolelor pirotehnice şi pentru verificarea modului de respectare, de către aceştia, a prevederilor legale privind încheierea şi executarea contractelor individuale de muncă.

Inspectoratului Teritorial de Muncă Iaşi, a efectuat în perioada 06.02-16.02.2024 o serie de acţiuni concertate de control, vizând relaţiile de muncă și domeniul securității și sănătății în muncă, la locuri de muncă în unitățile ce desfășoară activități având cod CAEN 4311, 4778 , în cadrul Campaniei Naţională pentru verificarea modului în care sunt respectate prevederile legale privind autorizarea angajatorilor care desfăşoară activităţi de fabricare, depozitare, păstrare, transport şi comercializare, a articolelor pirotehnice şi pentru verificarea modului de respectare, de către aceştia, a prevederilor legale privind încheierea şi executarea contractelor individuale de muncă, organizată, la nivel național, de către Inspecţia Muncii. Activitatea de fabricare, deţinere, preparare, experimentare, distrugere, transport, manipulare, depozitare şi comercializare a articolelor pirotehnice, prezintă riscuri deosebite, motiv pentru care campania a venit în sprijinul angajatorilor în vederea unei bune organizări în materie de securitate și sănătate în muncă, constituind totodată un bun indicator al eficienței acțiunii de la fine anului trecut, care a vizat acest segment de activitate. La nivelul județului Iași, această activitate se desfășoară de un număr mic de angajatori care sunt verificați anual de către ITM Iași. În luna decembrie 2023 au fost efectuate acțiuni de verificare, iar în cadrul acestor verificări a fost identificat un angajator autorizat care nu a respectat condițiile privind activitățile desfășurate prin autorizare, motiv pentru care autorizația a fost retrasă.

Stirile PROTV

Doi tineri căsătoriți de doar două luni și-au găsit sfârșitul pe „Drumul morții”. Tragedia a fost filmată | VIDEO

RomaniaTV

Gabriela Cristea, desfiinţată de fani după ce a apărut la plajă în Mamaia. „Miss Piggy e trudită rău!” FOTO

În luna februarie 2024, în cadrul campaniei naționale, mai sus menționate, Inspectoratul Teritorial de Muncă Iași, sub coordonarea conducerii, prin corpul de control securitate și sănătate în muncă a realizat vizite de inspecţie la 10 unități pe raza județului Iași, cu un efectiv de 27 de lucrători, la care au verificat modul de realizare a măsurilor dispuse anterior în domeniul SSM precum și 8 unități controlate de către corpul de control al relațiilor de muncă sub aspectul prevederilor legale privind încheierea şi executarea contractelor individuale de muncă.

Astfel, au fost depistate 12 neconformitățile în domeniul securității și sănătății în muncă, care prezentau un grad de risc minim și existând posibilitate de remediere imediată. Printre cele mai frecvente deficienţe constatate în domeniul securităţii şi sănătăţii în muncă, menționăm:

•  Semnalizarea de securitate și sănătate în muncă nu era adecvată riscurilor existente;
• Trusa sanitară de acordare a primului ajutor de la punctul de lucru era incompletă;
• Fișele de aptitudini nu erau reactualizate.

De asemenea, s-au identificat 5 neconformități în domeniul relaţiile de muncă, iar cele mai frecvente, se referă la:

•  Orele de muncă nu erau evidențiate cu ora de începere și terminare a programului;
• Neîntocmirea fișelor de post cu atribuțiile locului de muncă;
• Adeverințe de vechime în muncă care nu se eliberează la încetarea CIM.

Acțiunile s-au desfășurat cu operativitate în scopul diminuării consecințelor sociale și economice negative care derivă din nerespectarea prevederilor legale și eliminării neconformităților constatate în domeniul securității și sănătății în muncă și al relațiilor de muncă. Dată fiind interacțiunea periodică prin intermediul instruirilor organizate Inspectoratului Teritorial de Muncă Iași cu agenți economici și a consultanței acordate încă din faza de autorizare și pe perioada desfășurării acțiunii din decembrie 2023, la nivelul campaniei s-au evidențiat aspecte notabile prin prisma alinierii la legislația muncii în vigoare