Prima pagină » Local » Direcția Generală de Asistență Socială și Protecție a Copilului Iași face angajări! S-au scos la concurs zeci de posturi vacante
Direcția Generală de Asistență Socială și Protecție a Copilului Iași face angajări! S-au scos la concurs zeci de posturi vacante

Direcția Generală de Asistență Socială și Protecție a Copilului Iași face angajări! S-au scos la concurs zeci de posturi vacante

03 iul. 2024, 02:00,
Codruța ȘOROAGĂ, în Local

Direcția Generală de Asistență Socială și Protecție a Copilului (DGASPC) Iași face angajări. În acest sens, au fost scoase la concurs 18 posturi vacante. Dosarele se pot depune până la 16 iulie 2024, ora 15.30.

Direcția Generală de Asistență Socială și Protecție a Copilului Iași face angajări

Direcția Generală de Asistență Socială și Protecție a Copilului (DGASPC) Iași își dorește ca în perioada imediat următoare să angajeze 11 educatori. Aceștia trebuie să aibă studii medii. În cadrul DGASPC Iași, este vacant și un post de psiholog. Persoanele interesate trebuie să fie absolvente de studii superioare, specializarea psihologie. Totodată, trebuie să fie membri în Colegiul Psihologilor din România. În aceeași perioadă, se organiza concurs și pentru un post de asistent social, cu studii superioare, specializarea asistență socială, membru CNASR, un instructor educație, pentru care sunt necesare studii medii, un consilier juridic, studii superioare, specializarea științe juridice, precum și un post de spălătoreasă. În cadrul Direcției Generale de Asistență Socială și Protecție a Copilului Iași sunt vacante și două posturi de supraveghetor pe timp de noapte.

Ce condiții generale trebuie să îndeplinească participanții

Candidații trebuie să îndeplinească o serie de condiții generale. Astfel, pot participa la concurs persoanele care au cetăţenia română sau a unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene și cele care cunosc limba română, scris și vorbit. Totodată, candidații trebuie să aibă capacitate de muncă, în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, și să aibă o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate. Aceștia trebuie să îndeplinească toate condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs, inclusiv condiţiile de exercitare a profesiei.

Trebuie specificat faptul că nu pot ocupa posturile vacante din cadrul Direcției Generale de Asistență Socială și Protecție a Copilului Iași persoanele care au fost condamnate definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea.

Nu pot candida la concurs pentru cele 18 posturi vacante în cadrul Direcției Generale de Asistență Socială și Protecție a Copilului Iași persoanele care execută o pedeapsă complementară prin care a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de care nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii și nici cele care au comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019, privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008, privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h) din Hotărârea Guvernului nr. 1336/2022, pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice.

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată. Câmpurile obligatorii sunt marcate cu *