România, obligată de UE să implementeze salariul minim european! Câţi bani ar trebui dați în plus

România ar putea fi obligată de UE să implementeze salariul minim european. Guvernul să introducă un venit minim adecvat care să permită oricărui cetățean să trăiască decent.

România, obligată de UE să implementeze salariul minim european!

Uniunea Europeană va obliga țările membre, printre care și România, să adopte salariul minim european, care să permită cetățenilor să aibă un trai decent.

Există diferențe mari între statele membre ale UE în ceea ce privește măsura în care lucrătorii sunt acoperiți de convențiile colective și nivelul salariilor minime. Acest lucru se datorează, în parte, modelelor foarte diferite de piețe ale forței de muncă și nivelurilor diferite ale veniturilor din statele membre.

Ministerul Muncii confirmă că lucrează deja la un astfel de proiect, care ar urma să alinieze România la legislaţia europeană, dar precizează că ia în calcul mai multe variante de formulă de calcul.

„Vine cu trei formule și urmează ca în consultare cu partenerii sociali să alegem una dintre formule pentru a fi introdusă într-o lege și astfel ca directiva să fie transpusă până la finalul acestui an. Cel mai probabil se va merge pe varianta de 50% din salariu mediu, dar cele trei variante la care lucrăm în momentul de față sunt mult mai complexe și țin cont și de alți indicatori”, a declarat Cristian Vasilcoiu, secretar de stat în Ministerul Muncii.

Milioane de români vor primi salariul minim european. Acord istoric la nivelul UE. Marcel Ciolacu: „Este un proiect pe care PSD l-a susținut constant”

Veniturile românilor ar trebui să crească din nou, în noiembrie 2024 când România trebuie să adopte venitul minim european. Este o obigație pe care România și-a asumat-o.

Pentru că nu există o foarte clară de calcul, ci doar recomandări, nu putem ști suma exactă pentru creșterea veniturilor, dar ea se situează între câteva sute de lei și chiar 1.000 lei.

Pentru a răspunde cerințelor europene, salariul minim actual ar trebui să mai crească, în 2024, cu cel puțin 400 de lei.

Ce a propus UE

UE a recomandat 2 formule de calcul pentru ca România să se alinieze venitului minim european, dar în calcul sunt luate 3 variante.

Varianta 1

În România, câștigul salarial mediu brut este de 6.400 lei (3.974 lei net), dar creşte de la lună la lună. Valoarea coșului minim de consum pentru un trai decent pentru o persoană e 2.708 lei pe lună, iar salariul lunar minim brut e 3.300 lei.

Potrivit acelorași specialiști, dacă astăzi venitul minim european s-ar determina în funcție de coșul de consum zilnic pentru un trai decent, atunci venitul (net) minim garantat în România ar trebui să fie mai mare cu cel puțin 800 lei net.

Varianta 2

Dacă venitul minim garantat în România s-ar calcula având ca reper echivalentul a 50% din câștigul mediu brut pe economie – una dintre alternativele de calcul propuse de Directivă, decalajul ar crește cu încă aproximativ 500 lei net și, deci, venitul minim garantat în România ar trebui să crească cu aproximativ 1.300 lei.

Varianta 3

În fine, o altă variantă este cea propusă de INS, cu salariul minim brut care se ajustează în funcție de rata inflației. În acest caz, la o inflație de 7%, salariul ar crește cu minim 200 de lei, în acest an.

Astfel, România ar putea fi obligată de UE să implementeze salariul minim european.